Пенсионер – это звучит сложно

Почему при достижении пенсионного возраста в 2019 году не все жители Воронежской области смогли получить пенсию, как нужно себя вести, чтобы работодатель платил «белую» зарплату, на что тратят семьи материнский капитал и как будет происходить переход на электронные трудовые книжки – об этом шел разговор на пресс-конференции управляющего отделением Пенсионного фонда РФ по Воронежской области Александра Меркулова.

ПЕНСИОНЕРЫ ПО-НОВОМУ

В связи с пенсионной реформой в 2019 году на заслуженный отдых наших граждан стали отправлять с 1 июля (напомним, что изначально реформа предполагала, что в ушедшем году вообще не появится новых пенсионеров по старости, но затем в плане реформы появилась «льгота» для женщин 1964 и мужчин 1959 года рождения, ускоряющая приход пенсии на полгода.

За 11 месяцев в Воронежской области назначено 11 тыс. пенсий, 10% из них – досрочные. Средний размер пенсии у неработающих пенсионеров по состоянию на 1 декабря составил 13 576 руб.

Всего к концу 2019 года в Воронежской области насчитывалось 762 тыс. человек, получающих пенсии, из них 14 тыс. – военные пенсионеры.

Ежемесячная потребность на выплату пенсий и других социальных пособий в регионе составляет 11 млрд руб. На вопрос, получил ли регион «экономию» от сокращения числа новых пенсионеров и увеличения таким образом плательщиков, Меркулов не ответил, сославшись на то, что такой анализ, возможно, ведется в ПФР РФ.

СОЗДАВАЙТЕ ПРОФСОЮЗЫ

В 2019 году 150 жителям Воронежской области отказали в начислении страховой пенсии по старости, сообщил Меркулов.

Причина отказов – нехватка пенсионных баллов. По словам спикера, отказы в выплате пенсии были и раньше, задолго до введения баллов – из-за маленького стажа. Основной причиной неполучения пенсии Меркулов назвал нежелание людей работать.

Тем же, кто получает «серую» зарплату, он посоветовал думать о пенсии заранее – требовать выплаты зарплаты официально, обращаться в компетентные органы с жалобами и «быть ценным работником». Правда, управляющий регионального фонда не пояснил, как могут стать ценными и незаменимыми работниками представители обычных рабочих профессий – дворники, уборщицы, продавцы, грузчики и т.д. А ведь именно эти люди – первые в группе риска по «серым» и «черным» выплатам.

Рассчитать, какую зарплату нужно иметь, чтобы не получить отказа в пенсии при достижении положенного возраста, можно в личном кабинете на сайте ПФР на специальном калькуляторе. Все дело в том, что количество пенсионных баллов, необходимых для начисления пенсии, ежегодно меняется, и с ходу вам на этот вопрос ответ не даст никто. Кроме того, чтобы получать страховую пенсию, необходимо иметь еще и определенный стаж. В 2019 году, чтобы стать пенсионером, требовалось 10 лет стажа и 16,2 балла. В 2020 году будет нужно уже 11 лет и 18,6 балла. Рост баллов и стажа продолжится, поэтому всем работающим стоит иметь в виду: если ваша зарплата не растет, то уровень ожидаемой пенсии с каждым годом будет падать.

Выход? Требуйте повышения зарплаты от работодателей и начисления ее «по-белому», а для этого создавайте профсоюзы – именно такой совет дала на пресс-конференции представитель областного объединения организаций профсоюзов.

ТРУДОВАЯ – В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ

С 1 января 2020 года начинается формирование электронных трудовых книжек, напомнил Меркулов, обратив внимание, что на новый формат переход осуществляется добровольно. Исключения составят те, кто впервые устроится на работу с 1 января 2020 года – записи о периодах работы таких людей будут сразу вестись в электронном виде, без оформления трудовой книжки.

Остальным гражданам до 31 декабря 2020 года необходимо подать письменное заявление работодателю (в произвольной форме) о ведении трудовой книжки в электронном виде или сохранении бумажной версии. Сведения о трудовой деятельности будут храниться в информационных ресурсах ПФР РФ.

МАТКАПИТАЛ – НА ЖИЛЬЕ

Еще один важный вопрос, который был озвучен в ходе пресс-конференции – выплаты материнского капитала за рождение второго и последующих детей.

За 12 лет (с января 2007 года) в Воронежской области выдано 225 тыс. государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал. 32 млрд руб. было перечислено 87 тыс. владельцам государственных сертификатов, 92% из которых пошли на улучшение жилищных условий. 53% держателей сертификатов уже полностью потратили эти деньги.

Кстати, размер материнского капитала с января 2020 года увеличен и составит 466 617 руб. (сейчас – 453 026 руб.). Кроме того, ПФР наделили функциями проверять факт пригодности приобретаемого по сертификатам жилья к проживанию – путем направления запросов в компетентные органы.